宣城校区招生在即，为贯彻学校相关工作精神，学院党政联席会议研究决定，现从全院教职员工中遴选自荐以下岗位人选：
信息工程系系主任（1人5级或6级职员）
信息办公室主任（1人 5级或6级职员 ）
信息办公室主管（2人 7级或8级职员）
辅导员（1人）
计算机基础实验室主任（1人）
根据“百富策略bfball手机版宣城校区补贴实施暂行办法（试行）”，经学校研究决定，实施宣城校区补贴，考虑到异地办学、生活成本、物价水平等因素，对在职人员宣城校区补贴标准作如下规定：
1、常驻宣城校区人员（包括管理人员、教学科研人员、技术支撑人员等）补贴标准：30000元/年/人（交通、食宿、通讯等费用自理），由宣城校区管委会按月考勤发放，所需经费从宣城校区办学成本中列支。
2、校本部赴宣城校区上课校本部在职教师补贴标准：根据校本部教师工作量要求，由教务部、校务部测算，校本部赴宣城校区上课教师工作量酬金统一划拨相关学院进行二次分配。除此之外，按人均70元／课时的标准经宣城校区管委会考核发放给教师本人。
相关细节以学校文件为准，学院行政工作会议精神周三所会传达，请大家认真对待，积极参与。
报名截止时间：2012年6月10日（周日）18:00点；
邮件地址：ysm61@hfut.edu.cn
报名信息：姓名、出生年月、职称、学历、学位、主要工作简历、申报岗位。
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2012/6/4
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